Question 1
Una investigadora se dirige por primera vez y en persona a una funcionaria; antes de pedir una revisión, abre el contacto formalmente: «_____, ¿tiene un momento?».
Options: Disculpe, Oye tú, Atienda
Construye peticiones complejas y directivas institucionales con apertura, motivo, acción, plazo, margen y cierre adecuados al canal.
Practice 2 of 2
Question 1
Una investigadora se dirige por primera vez y en persona a una funcionaria; antes de pedir una revisión, abre el contacto formalmente: «_____, ¿tiene un momento?».
Options: Disculpe, Oye tú, Atienda
Question 2
El motivo verdadero es una verificación necesaria antes de las cinco; exprésalo de forma breve: «_____».
Options: Si no me ayuda, todo el proyecto fracasará por su culpa, Necesito confirmar estos datos antes de las cinco, La historia completa de este expediente empezó hace diez años
Question 3
Después del motivo, formula una acción concreta y un plazo comprensible. La petición adecuada es _____.
Options: ¿Podría ayudarme con todo algún día?, ¿Revisará lo que sea inmediatamente?, ¿Podría revisar las dos cifras hoy?
Question 4
El plazo es flexible de verdad; ofrece margen sin fingir una opción inexistente: «Puede enviármelo _____».
Options: cuando le sea posible, antes de hoy, si quiere, ahora mismo, cuando pueda
Question 5
La persona aún no ha aceptado la petición; el cierre que agradece sin darla por hecha es _____.
Options: Gracias por haber terminado ya el trabajo, Gracias por considerar la petición, Sabía que no se negaría a hacerlo
Question 6
Una biblioteca formula una solicitud pública formal y mitigada: «_____ guardar silencio».
Options: Se permite, Quizá alguien quiera, Se ruega
Question 7
Una norma legal prohíbe fumar sin ofrecer opción: «_____ fumar en todo el recinto».
Options: Queda prohibido, Se agradecería evitar, Tal vez no convenga
Question 8
Una señal pequeña junto a una obra debe transmitir una prohibición breve: «_____».
Options: ¿Podría no tocar?, No tocar, Agradecemos que quizá no toque
Question 9
Una campaña interna quiere incluir al equipo en una conducta compartida: «_____ la puerta cerrada para ahorrar energía».
Options: Mantendrán ustedes, Queda prohibido abrir, Mantengamos
Question 10
Al final de un aviso institucional, la organización reconoce anticipadamente la cooperación esperada: «_____».
Options: Agradecemos su colaboración, Colabore porque no tiene alternativa, Quizá alguien haya colaborado
Question 11
El protocolo exige entregar la tarjeta antes de evacuar y no existe margen temporal. La redacción honesta es _____.
Options: Entréguela cuando quiera, pero es obligatorio hacerlo ahora, Debe entregar la tarjeta antes de evacuar, Si le es posible, cumpla esta obligación inaplazable
Question 12
Una coordinadora pide a un colega cubrir una hora adicional y acepta una negativa. La justificación no manipuladora es _____.
Options: Si valoraras de verdad al equipo, te quedarías una hora más, Todos esperan que aceptes, así que gracias por adelantado, Nos falta cobertura de siete a ocho. ¿Podrías quedarte? Si no puedes, buscaré otra solución
Question 13
En un correo sobre un conflicto contractual, la opción que prioriza claridad respetuosa y deja constancia verificable es _____.
Options: Le solicito que confirme por escrito la cláusula aplicable antes del viernes, Ya sabe usted lo que debería hacer si fuera responsable, Aquí parece faltar algo importante en algún contrato
Practise Apoyar y revisar directivas with this interactive fill-in-the-blank exercise of 13 questions. Choose the option that correctly completes each sentence, then submit to check your answers and get instant feedback on every choice.
Practising grammar in real sentences — rather than memorising rules in isolation — is one of the most effective ways to make a structure stick. You can retry as many times as you like to build accuracy and confidence using Apoyar y revisar directivas in everyday English.
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